Авдеев: 87% выпускников колледжей работают по специальности
Делегация Владимирской области под руководством губернатора Александра Авдеева продолжает работу на Петербургском международном экономическом форуме. Глава региона принял участие в заседании комиссии Госсовета РФ по направлению «Кадры», в ходе которого обсуждались механизмы обеспечения экономики квалифицированными специалистами.
Как сообщил Александр Авдеев, во всех школах области внедрена единая модель профориентации. Только за минувший год в проекте «Билет в будущее» приняли участие более 12,5 тысячи старшеклассников. Создаются профильные классы — инженерные, медицинские, агротехнологические, что позволяет детям выбирать профессию осознанно.
Работодатели имеют возможность заранее формировать заказ на специалистов через систему целевого обучения. Студенты при этом получают гарантию трудоустройства. В системе среднего профессионального образования на 2025/2026 учебный год заключено более 660 целевых договоров.
Губернатор отметил, что в регионе развивается дуальное обучение, сочетающее теоретическую подготовку с практикой на производстве. В настоящее время 60 процентов колледжей работают по данной модели, готовя сварщиков, машиностроителей и операторов оборудования. В рамках федерального проекта «Профессионалитет» созданы кластеры в Муроме, Коврове и Гусь-Хрустальном, а также запланировано создание такого кластера в Киржаче. Результаты очевидны: 87 процентов выпускников колледжей 2024 года и 82 процента выпускников 2025 года трудятся по полученной специальности.
Во Владимирской области функционирует Региональный центр компетенций. Благодаря внедрению принципов бережливого производства на 73 предприятиях удалось увеличить выработку продукции на 38 процентов, а время выпуска сократить на 37 процентов. Это способствует росту заработных плат и стабильности. В регионе насчитывается не менее семи человек на одну вакансию. Экономика требует профессионалов, и на первом месте находятся рабочие специальности. Национальный проект «Кадры» выступает главным инструментом прогнозирования и восполнения потребности в кадрах, обеспечивая устойчивый рост. Александр Авдеев подчеркнул, что данная системная работа будет продолжена.
